pmp-training-slider055

كيـف تعيـد الحيـاة لمشـروعك عبـر عملية ادارة التغييـر؟

أكتوبر 31, 2016

كوننا نعيش في عالم يمر في الكثير من التغيرات، فإن مجاراة تلك التغيرات والتأقلم معها أصبح أمراً حتمياً للحفاظ على سير مشاريعنا وأعمالنا التجارية، والتي سنضطر في النهاية الى مواجهتها خاصة التغيرات التقنية والتكنولوجية، بحيث لا تغدوا تلك الـ "ظواهر" عقبة في طريق الشركة وطواقمها

The International Human Resources Certificates

الشهادات الدولية المعتمدة في ادارة الموارد البشرية

يوليو 28, 2016

كثيراً ما يتردد سؤال من قبل المهتمين والعاملين في مجال الموارد البشرية وهو: ما هي الشهادات الدولية المعتمدة التي تؤهل حاملها ليكون مدير موارد بشرية محترف؟ يوجد العديد من الجهات الدولية التي تمنح شهادات احترافية معتمدة في ادارة المشاريع مثل PMI و  AXELOS، وبالمثل هناك عدة جهات دولية مانحة لشهادات ادارة الموارد البشرية وفق معايير دولية، نسرد أهم هذه الجهات...

قسم إدارة المخاطر في الجامعات الاستراتيجية والهيكلية والمهام

قسم إدارة المخاطر في الجامعات، الاستراتيجية والهيكلية والمهام

يوليو 3, 2016

عادةً ما يكون مصطلح “مخاطر” مرتبطاً بالجانب السلبي أو النتائج السيئة، ولكن المخاطر تجمع ما بين عدم التأكد من النتائج وما بين الاستفادة من النتائج، أي أن المخاطر ممكن أن تكون سلبية أو إيجابية. لذلك من الضروري جداً أن يكون في كل مؤسسة قسم خاص بإدارة المخاطر لضمان استدامة عمل المؤسسة ولوضع خطط استراتيجية للتعامل مع الأزمات والاستفادة من الفرص،...

حوكمة الشركات العائلية Family Corporate Governance

حوكمة الشركات العائلية

مايو 29, 2016

تعتبر الشركات العائلية لاعباً رئيسياً في الاقتصاد العالمي، ويصفها البعض بالعمود الفقري للاقتصاد العالمي وتحديداً في اقتصاد المملكة العربية السعودية حيث أشارت دراسة الدكتور إيهاب أبو ركبة (2015) إلى أن قيمة استثمارات الشركات العائلية في المملكة تزيد عن 247.5 مليار ريال سعودي وهو ما يعادل 10% من اجمالي الدخل المحلي. تأتي أهمية الشركات العائلية من أن أشهر وأكبر شركات في...

إدارة المشاريع

إنفوجرافيك: تاريخ إدارة المشاريع

مايو 26, 2016

فريق بكه للتدريب والاستشارات

لماذا تحتاج الشركات إلى معايرة سلم رواتبها

لماذا تحتاج الشركات إلى معايرة سلم رواتبها؟

مايو 15, 2016

غالباً ما تكون ادارات الشركات قلقة ما إذا كان مستوى الرواتب والحوافز الذي تقدمه لمدرائها الكبار على نفس المستوى الذي تقدمه الشركات الأخرى الشبيهة لها في الحجم والتي تعمل في نفس المجال. عدد قليل من الشركات لديها هذه المعلومات رغم أهميتها، فالتحدي يكمن في امتلاك هذه المعلومات. لكي تجذب الشركة مدراء كبار فيجب عليها ان تكون على دراية بما يعرض...

Retail Industry

تحديات الهياكل التنظيمية لتجارة التجزئة

أبريل 30, 2016

يمكن تشبيه الهيكل التنظيمي للمؤسسة بالهيكل العظمي للإنسان، فصحة الهيكل التنظيمي للمؤسسة دليل على صحة هذه المؤسسة والعكس صحيح، ولقد تعددت أشكال الهياكل التنظيمية وتطورت في محاولة لتحسين الأداء والاتصال والعملية الإدارية ككل في المؤسسات، وذلك حسب الدراسات والبحوث العلمية الحديثة. ويعدُّ ضعف الهيكل التنظيمي أو انعدامه لكثير من تجار التجزئة تحديًا كبيرًا لهذا القطاع المهم والحيوي، ويلاحظ هذا الضعف...