ما هو تقييم الامتثال لقانون العمل السعودي؟

هو تقييم يقيس مدى توافق سياسات وعمليات الموارد البشرية الحالية مع قانون العمل السعودي ويحدد أي نزاع قد يكون قائما.

تقوم بكه بتحليل وضع العمل الحالي والسياسات المتنوعة التي تتبناها الشركة ومدى التزام كل من صاحب العمل والموظفين بما عليهم من حقوق وواجبات ينصها قانون العمل السعودي، وتقدم النتائج والتوصيات لصاحب العمل.

تضمن بكه لعملائها تمكينهم من الامتثال لجميع مواد قانون العمل السعودي.

لماذا؟

  • لتحديد المناطق التي لا تمتثل لقانون العمل السعودي في قسم الموارد البشرية في المنظمة من أجل تجنب أي عواقب لعدم اعتماده.
  • لتساعد على تحديد جميع المزايا المصاحبة للامتثال لقانون العمل السعودي، مع اقتراحات للتنفيذ.
  • لتعزيز التزام الموظفين بجميع ظروف العمل، ودعم حقوقهم ومبادئهم الأساسية.

 

إذا كنت مهتماً بمعرفة تفاصيل أكثر حول خدماتنا ، فانقر هنا من فضلك